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辭退員工是否有年終獎(jiǎng)賠償？需要查看單位的規(guī)章制度

發(fā)布時(shí)間：2023-12-12

　　年底被辭退，是否有年終獎(jiǎng)賠償，這一問題需要查看單位的規(guī)章制度。年終獎(jiǎng)作為員工薪酬的一部分，是否發(fā)放，要根據(jù)企業(yè)效益、勞動(dòng)合同以及集體合同的規(guī)定而定。 　　辭退員工的... [詳情]

避免工程造價(jià)糾紛的有效對(duì)策？

發(fā)布時(shí)間：2023-12-12

　　工程造價(jià)糾紛在如今繁榮的建筑行業(yè)中已經(jīng)變得十分常見。為了避免這些糾紛，我們整理了一些有效的對(duì)策，希望能幫助大家。 　　首先，為了確保合同條款的嚴(yán)密和有效性，施工方和... [詳情]

分項(xiàng)工程劃分對(duì)建筑工程質(zhì)量驗(yàn)收的影響

發(fā)布時(shí)間：2023-12-12

建筑工程質(zhì)量驗(yàn)收的劃分方法包括單位工程、分部工程、分項(xiàng)工程和檢驗(yàn)批。這些劃分方法根據(jù)施工條件、功能、專業(yè)性質(zhì)和施工階段進(jìn)行確定，有利于正確評(píng)價(jià)建筑工程質(zhì)量、及時(shí)糾正問題，并確保施工工程達(dá)到預(yù)期質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。... [詳情]

解散公司的權(quán)利：股東的主張與法院裁決

發(fā)布時(shí)間：2023-12-11

公司解散具有法律效力，主要表現(xiàn)為被合并、注銷登記和清算組成立等方面。股東可以通過股東大會(huì)提出解散公司的決議，隨后成立清算組進(jìn)行資產(chǎn)清算和債務(wù)處理。解散公司可以保護(hù)股東權(quán)益，維護(hù)合規(guī)性。在某些情況下，股東可向法院申請(qǐng)解散公司，但需提供充分證據(jù)證明經(jīng)營困難及對(duì)股東... [詳情]

主動(dòng)解除勞動(dòng)合同也能索要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金？權(quán)益保障不可忽視！

發(fā)布時(shí)間：2023-12-11

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞動(dòng)者在用人單位未提供保護(hù)、未支付報(bào)酬等情況下，可主動(dòng)解除勞動(dòng)合同并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。此外，若用人單位提議解除合同，也應(yīng)支付相應(yīng)的補(bǔ)償金。勞動(dòng)者需了解自己的權(quán)益與義務(wù)，合理主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的要求。... [詳情]

勞務(wù)派遣合同不續(xù)簽，勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償如何計(jì)算？

發(fā)布時(shí)間：2023-12-11

勞務(wù)派遣合同到期不再續(xù)簽合同，勞務(wù)派遣單位需要按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，同時(shí)勞動(dòng)者有權(quán)維護(hù)自身合法權(quán)益。本文介紹了勞動(dòng)合同法關(guān)于勞務(wù)派遣合同到期及解除的相關(guān)規(guī)定，幫助勞動(dòng)者了解維權(quán)要點(diǎn)。... [詳情]